「働き方改革」、そしてコロナ禍を経て、リモートワークや副業も普及し、日本企業における働き方は大きく変わりました。しかし、その一方で、新しいワークスタイルの中での「休み方」はまだまだ確立されていません。今、働く人はどのように「休む」べきなのでしょうか? メンタルヘルスや健康、そして場づくりなどさまざまな領域のプレイヤーをお招きし、対話しながら考えていきます。